近期，光大永明人壽上下聯(lián)動，推進深入貫徹中央八項規(guī)定精神學習教育，通過多種形式學習、教育和實踐活動，不斷強化黨員干部規(guī)矩意識和作風轉(zhuǎn)變，為公司轉(zhuǎn)型高質(zhì)量發(fā)展提供了堅實的政治保障和作風保障。
總部引領，凝心鑄魂
光大永明人壽通過黨委擴大會議的形式，傳達學習重要精神，部署公司學習教育工作，明確深入貫徹中央八項規(guī)定精神學習教育的重要意義。要求各級黨組織聚焦目標任務，在學習研討、查擺問題、集中整治上下功夫，統(tǒng)一思想行動，深化作風建設。公司黨委通過舉辦讀書班和召開理論學習中心組集體學習研討會，深入開展學習研討，領導班子成員以身作則，帶頭參加學習教育，加強對各級黨組織學習教育的指導和督促。
6 月，公司在陜西延安干部學院舉辦兩期“一把手” 政治能力提升暨“延安精神”專題培訓班。培訓充分發(fā)揮延安紅色教育資源優(yōu)勢，采用“理論 + 實踐”“講授 + 體驗”教學模式，圍繞習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的作風建設等專題開展系統(tǒng)授課，赴延安革命紀念館、梁家河村史館等紅色教育基地進行現(xiàn)場教學，感悟革命歷史，體悟革命先輩的家國情懷，進一步強化作風建設。
機構(gòu)聯(lián)動，多點開花
光大永明人壽各級機構(gòu)積極響應號召，紛紛結(jié)合自身實際，開展特色學習教育活動，在全公司上下掀起了一股深入貫徹中央八項規(guī)定精神學習教育的熱潮，為公司高質(zhì)量發(fā)展提供堅實的政治保障和紀律支撐。
文化浸潤促廉：大連分公司赴白云山廉政文化主題公園，通過參觀展區(qū)、知識競賽等活動，增強廉潔意識。廣東分公司江門中支黨支部開展主題黨日活動，走進中國僑都華人華僑博物館，通過沉浸式歷史體驗與深度黨建研討，感悟僑史、凝聚力量，探索黨建業(yè)務融合路徑。四川分公司組織黨員參觀客家家風館，體會家規(guī)家訓與深入貫徹中央八項規(guī)定精神學習教育的契合之處。
沉浸教育啟廉：遼寧分公司前往反腐倡廉展覽館，參觀展廳、觀看警示教育片。深圳分公司組織全體黨員、入黨積極分子赴深圳市廉政教育基地開展廉政教育活動，還赴大亞灣核電站，學習核電人工作作風。廣西分公司召開會議重溫 “延安精神”，加強作風建設。
基地警示思廉：福建分公司黨總支組織黨員、團員前往臺江區(qū)、倉山區(qū)光大百齡幫頤養(yǎng)中心開展志愿服務活動。黑龍江分公司前往侵華日軍第七三一部隊罪證陳列館，開展 “銘記歷史 勇毅前行”主題黨日活動。
實踐轉(zhuǎn)化，賦能發(fā)展
光大永明人壽各級機構(gòu)注重將學習成果轉(zhuǎn)化為實踐動力。
湖南分公司創(chuàng)新黨建活動形式，將課堂搬至戶外，參觀湘潭韶山毛澤東銅像紀念館、長沙監(jiān)獄警示教育基地，強化黨員干部教育。落實首問責任制，杜絕官僚主義，對基層問題及時響應。黨員先鋒引領，舉辦200多場業(yè)務活動，成為公司系統(tǒng)內(nèi)首家達成長險期交產(chǎn)品新單保費目標的分公司。
蘇州分公司將黨建融入業(yè)務發(fā)展。黨員骨干走進社區(qū)等，結(jié)合政策推廣普惠金融產(chǎn)品，近年來為 300 余客戶提供約 1.54 億保額保障。服務實體經(jīng)濟，為生物醫(yī)藥、人工智能企業(yè)定制保險方案。助力銀發(fā)金融，打造蘇式頤養(yǎng)模式，提供一站式養(yǎng)老顧問服務，實現(xiàn)養(yǎng)老愿景，滿足長者需求。
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